2022年是国企改革三年行动收官之年,上半年如何在重点难点任务上取得根本性突破并完成主体任务,无疑是中央企业和地方国企要做好的答卷。记者了解到,自2020年三年行动实施以来,国资国企系统瞄准体制机制障碍,全面发力、多点突破,重组混改大戏连台,多元激励深层突破。当前,在三年行动进入收官的关键阶段,中央企业和地方国企更是加大攻坚力度,在改革落地见效上下功夫。(经济参考报)
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